在煤礦運營公司第一項目部流傳著這樣一句口號：“細節決定成敗，小事鑄就輝煌”。無論是在掘進區隊的書記、隊長，還是一線的掘進工，都視這句話為座右銘，時刻提醒自己。安全、質量、標準化、效率……盡在細節中予以體現，盡在小事中進一步提升。

從細節中強化安全，從小事中督促安全。

一是細看。細看各班組的記錄、登記、造冊情況是否完整、清楚，是否實事求是，是否用心在填寫。

二是細查。細查在書記、隊長的要求下，各班組填寫的情況是否屬實，如：“工作面隱患排查防控記錄、頂板來壓記錄”，仔細查看核實檢修的結果，和隱患處理方法等。

三是細落實。落實責任，賞罰分明。對做的優秀的，給予獎勵；而敷衍了事、走過場的，對其曝光、批評、處罰，努力將正氣在區隊發揚光大。

從細節中關懷職工，從小事中感動職工。

第一項目部對于區隊的隊伍建設，始終以人為本，感化為先，動其情、移其志。他們開展的談心活動，不止是形式上與職工溝通，更重要的是及時了解職工動態、思想上，排除職工的小心結、小煩惱，達到“職工憂則我憂”然后了解情況，為其解決；“職工樂則我樂”然后分享其快樂。他們區隊有位同志有一段時間悶悶不樂，抑郁寡歡，經了解是因為孩子上學的問題與老婆產生了分歧，鬧了矛盾，結果誰也不理誰，便郁悶了。書記知道后，與隊長一起輪番與其談心，推心置腹的與其交流，講道理，嘮家常，并驅車到其家中與其老婆溝通，最終化解了矛盾，使得該同志放下了心中的煩惱，開開心心的上班，也無形中提高了效益。

細節決定成敗，通過這種看上去微乎其微的小事，卻有效的調動了職工的積極性和創造性，凝聚了廣大職工的智慧，提升了工作的戰斗力，為百日安全活動的開展奠定了基礎。