序號

主要職責

考核標準

標準分值

評分辦法

得分

扣分

扣分

原因

一

物

業

財

務

管

理

根據國家財務法律法規和XXX礦財務制度，結合本單位實際情況，制訂適用的財務管理辦法。定期匯總所屬各部的資金收繳情況，提出合理化建議，為本單位創效增收提供參考依據。

10

有一項未完成扣2分

做好財務統計和會計賬目、報表及年終結算工作，并妥善保管會計憑證、賬簿、報表和其他檔案資料。匯總所屬各部的財務報表，做好各項資金的收取與支出管理工作。

10

有一項未完成扣2分

統一管理各部所需各種票據，杜絕私開亂開票據現象。

負責向單位領導及礦財務部門作出財務報表。

20

有一項未完成扣2分

負責員工家屬住戶、電費、水費、采暖費和衛生費的核算及收繳工作。負責作年各種收費的統計、對比、分析和檢查工作。

10

有一項未完成扣2分

嚴格執行和貫徹單位各項收費規定和制度，嚴守職業道德，堅持原則，秉公辦事。

10

未嚴格執行和貫徹單位各項收費規定和制度不得分

二

其

它

做好文明服務、陽光服務的服務標準，團結協作、創效增收。

20

服務態度不好不得分

經常檢查并維護計算機收費系統的正常運轉及數據管理工作。下班鎖好門窗，切斷電源。

10

一項未完成扣2分

完成本單位領導安排的其它工作。

10

有一次未完成扣2分