柴里煤礦運轉工區黨支部注重“四項教育”促職工隊伍穩定

                             步存剛

今年以來，面對煤炭市場嚴峻形勢，柴里煤礦運轉工區黨支部利用多種宣傳教育途徑與方式，大力宣揚感恩、協作、互敬和人和思想，有力促進了礦井的和諧發展。

注重“感恩”教育。引導職工正確認識企業和職工之間的魚水關系，使職工牢固樹立“企業興旺、人人有責”的思想觀念，深刻領會“工作既是為了企業，更是為了自己”的實質內涵。堅定與企業同呼吸、共命運，攜手共渡難關的信心。

注重“協作”教育。向廣大干部職工灌輸全礦“一家人、一盤棋、一條心”思想，使大家認識到每位職工都是企業這個大系統的一個部件，任何一個環節的脫節，都會導致系統的癱瘓，從而形成全礦上下奮力拼搏、協同合作的良好氛圍。

注重“互敬”教育。引導干部和職工認識他們之間血肉相連的關系，使大家深刻認識到只有干群關系和諧了，企業才能和諧發展，工作才能協調順手。教育干部樹牢“職工利益無小事”的思想，切實形成“干部關心愛護職工、職工尊重愛戴干部”的良好局面。

注重“人和”教育。引導干部職工正確認識企業是職工的“大家庭”，區隊、班組是職工的“小家庭”，樹牢“家和萬事興”的思想，積極營造一種“和為貴、誠為先”的和諧氛圍，真正形成“相互關心、相互幫助”的良好格局。