第五條龍門煤礦技術管理體系由龍門煤礦專業技術領導和生產科、安監科、機電科、調度室、地測科、企管科、財務科、供應科等職能部門組成，管理機制實行礦、區隊兩級技術負責制。

　　第六條龍門煤礦建立以總工程師為首的技術管理體系，成立涉及設計、基建、安全生產、礦井“一通三防”、防治水、地質災害防治、調度管理、煤質管理、技術培訓、科研開發、技術檔案管理等專業技術管理機構，按編制配備專業技術人員，統一協調，分級負責，科學管理，形成網絡化技術管理系統。

　　第七條龍門煤礦總工程師全面負責技術管理工作，副總工程師協助總工程師分管某方面的技術工作，由副科長或主任工程師及以上級別人員具體管理某一專業技術工作。

　　第八條龍門煤礦建立健全各級技術崗位責任制，明確各級技術負責人的職責，充分發揮廣大工程技術人員的作用，真正做到有職、有權、有責。

　　第九條龍門煤礦總工程師主要技術職責：在永煤洛陽煤業區域管理公司總工程師和龍門煤礦礦長領導下，負責全礦的技術管理工作，組織編制礦井工程技術規劃，領導各技術業務管理部門開展技術工作;負責領導技術攻關計劃，及時組織解決生產中的技術關鍵和重大技術問題;負責審批各項工藝、技術規范、科研報告、工程方案，并對其進行有效管理;負責領導科技活動，制定技術研發規劃和科技項目年度計劃，統籌技術研發工作，組織科技成果驗收鑒定;負責組織主持技術工作例會并督促檢查和考核例會決議執行情況;負責礦井“一通三防”、地質及防治水等技術業務工作;負責工程技術的業務培訓工作，提高礦技術人員的總體素質，積極開展技術革新和合理化建議活動，積極推廣應用新技術、新工藝、新材料、新裝備，及時組織解決生產中的技術關鍵和重大技術問題;負責工程技術人員的技術業務考核和職稱評定工作，完善技術人員隊伍;負責組織主持技術工作例會并督促檢查和考核例會決議執行情況;負責技術經濟檔案的建立工作;完成上級領導交給的其他任務，不斷推進礦和公司技術進步。

　　第十條龍門煤礦副總工程師技術職責：協助總工程師健全完善分管專業的技術管理體系;貫徹執行與分管專業相關的法律、法規、規范、規程、標準和文件;建立健全分管專業的技術標準、管理標準、工作標準、崗位職責等技術管理制度;組織審定重大工程和特殊單項工程的技術方案，根據總工程師授權，審批基層上報的施工組織設計、安全施工方案、專項工程施工方案、重大技術問題的處理方案等;負責分管專業新技術推廣應用、技術交流、技術人員培訓工作;完成上級領導交給的其他相關工作任務。

　　第十一條業務部門的主要技術職責是：建立完善技術管理體系中涉及與本部門相關的工作，制定本部門技術崗位責任制度，開展與本部門職責相關的具體技術業務工作。為總工程師和副總工程師做好技術方面的服務工作，做好上級領導交辦的其他工作任務。

　　第十二條總工程師全面負責本職責范圍內的技術管理工作，對下級副總工程師的業務進行指導，督導相關業務部門開展好各項技術管理工作。

　　第十三條礦屬單位應健全相應的技術管理機構，配齊相關專業技術人員，各技術崗位責任制齊全完善，執行到位。

　　第十四條龍門煤礦加強對技術人員的考核，將考核結果納入個人檔案，作為晉級、晉職、評先、獎懲的重要依據。