工會主席安全生產責任制

　　1、負責工會管理工作，主持工會辦公室日常事務。

　　2、參與礦井安全生產重大決策，并監督落實。

　　3、參與礦井安全制度、操作規程、安全生產責任制編制審議工作，并監督實施。

　　4、定期組織職工代表對生產場所進行隱患排查。

　　5、監督企業保障職工的合法權益。

　　6、負責編定工會工作規劃、重要文件、報告和起草、定稿工作。

　　7、指導開展與工會相關的調查、問卷和課題研究，及時掌握工會會員思想動態，及時向黨組織和行政領導匯報或提出建議。

　　8、負責黨組織和行政領導在不同時期中心任務的展開;組織發動與本職相關的勞動競賽和小革新活動;協助做好職工的政治思相民工作，開展對職工的宣傳教育活動，培養更多的“四有”職工，增強企業的凝聚力。

　　9、審批年度工會活動方案及每次活動的計劃與預算。主持重要的、重大的或綜合性工會活動。

　　10、主管礦工會的機構設置、會費收繳與使用、收發文、檔案保管與統計、年度總結與獎罰等事務審核、監督、礦務公開工作。

　　11、設立接待日，聽取會員的意見、建議，及時反映基層問題，處理會員或員工的投訴，維護職工合法權益。

　　12、組織發動職工文化、娛樂、體育活動，做好職工及其家庭的生、老、病、死、貧、災的慰問和善后處理工作。

　　13、負責指導、管理、監督工會機關專職人員的業務工作，改善工作質量，做好下屬人員的績效考核和獎罰工作。