“咱們巾幗協(xié)安員不再是簡(jiǎn)單的井口端茶送水，而是要提升綜合素質(zhì)和服務(wù)水平，充分發(fā)揮服務(wù)促安全、親情囑安全、宣教助安全、巾幗保安全的巨大力量，撥動(dòng)職工心靈和弦，讓他們安全工作、快樂(lè)生活，凝心聚力沖刺安全季、實(shí)現(xiàn)安全年……”這是雙龍公司開(kāi)展協(xié)安員培訓(xùn)的一幕。進(jìn)一步提升巾幗協(xié)安員安全知識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)水平，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，發(fā)揮親情保安優(yōu)勢(shì)，助推公司安全生產(chǎn)和諧穩(wěn)定。

　　為進(jìn)一步提高協(xié)安工作質(zhì)量，引導(dǎo)巾幗協(xié)安員參與到煤礦安全管理中來(lái)，進(jìn)一步探索掌握職工心理動(dòng)態(tài)、打通職工心理屏障、消除職工心里障礙、關(guān)愛(ài)職工心里健康，以“心”力量保安全，筑牢安全生產(chǎn)第二道防線。3月24日，該公司工會(huì)協(xié)安會(huì)在通風(fēng)區(qū)會(huì)議室舉辦了協(xié)安員培訓(xùn)班，公司各單位協(xié)安員參加了培訓(xùn)。公司工會(huì)主管鄭海珍為協(xié)安員細(xì)致講解了職工心理與職工健康成長(zhǎng)和企業(yè)效益、健康與心理健康、改善心理素質(zhì)，塑造健全人格及加強(qiáng)職工安全心理成長(zhǎng)與對(duì)策。通過(guò)事故案例和漫畫(huà)為大家講解了煤礦職工工作環(huán)境、國(guó)家安全生產(chǎn)方針政策及煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)等知識(shí)，幫助協(xié)安員進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)煤礦安全生產(chǎn)的重要性，從內(nèi)心深處對(duì)安全生產(chǎn)意義更加重視。并結(jié)合協(xié)安工作，對(duì)協(xié)安工作方法、技巧及心理關(guān)愛(ài)在安全協(xié)安工作中重要作用進(jìn)行了細(xì)致分析闡述。就職工在生活工作中面對(duì)的常見(jiàn)心理問(wèn)題和心理困擾問(wèn)題進(jìn)行了解答。鄭部長(zhǎng)希望協(xié)安員們要認(rèn)真思考，做到學(xué)有所思，學(xué)有所得，學(xué)有所獲，真正發(fā)揮協(xié)安員在安全教育中的特殊地位和作用，有針對(duì)性的開(kāi)展心理服務(wù)和幫教工作，關(guān)注安全、關(guān)愛(ài)職工，巧打“心牌”，用親情關(guān)愛(ài)構(gòu)筑起一道道牢固安全防線，確保礦井實(shí)現(xiàn)安全高效生產(chǎn)。通過(guò)培訓(xùn)，巾幗協(xié)安員們提升了素質(zhì)，增長(zhǎng)了知識(shí)，濃厚了煤礦安全氛圍，為全力做好公司安全工作提供了有力保障。

　　巾幗協(xié)安員們紛紛表示：一定圍繞公司安全生產(chǎn)中心，盡職盡責(zé)做好服務(wù)保障工作，用真情、親情、柔情守護(hù)職工安全，提高職工身心健康水平，提升職工幸福指數(shù)，確保公司安全“四零”目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

　　培訓(xùn)結(jié)束后，為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果，根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容對(duì)巾幗協(xié)安員進(jìn)行了技術(shù)比武理論考試。

　　淮北雙龍公司(撰稿：張雙俠楊宇 審核：韓廣臣 )