淮北雙龍礦業(yè)公司：“無職”黨員有職有為

“沒想到第一次上臺就講這么好！”“是啊，宣講內(nèi)容豐富、深入淺出，對我們?nèi)鏈?zhǔn)確理解和把握全會決定的精髓要義有很大幫助呢。”近日，雙龍公司機電科黨支部開展的“無職”黨員學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神宣講活動，深受大家歡迎，精彩的宣講引來了熱烈的掌聲。這也是雙龍公司黨委“無職”黨員設(shè)崗定責(zé)以來帶來的新的變化。

為把全面從嚴(yán)治黨落實到每一名黨員，雙龍公司黨委對在支部中不擔(dān)任黨內(nèi)和行政職務(wù)的“無職”黨員實行定崗位、定責(zé)任、定獎懲，讓“無職”黨員想干事有平臺、能干事有機會，探索出一條獨具特色的黨員教育管理新途徑，提高了黨員的先鋒模范帶頭作用，增強了黨組織的戰(zhàn)斗力。

雙龍公司黨委現(xiàn)有10個黨支部，在冊黨員230名，其中在崗黨員207名。針對“無職”黨員思想上無責(zé)任、無壓力，工作上不參與的問題和個別黨員不能充分發(fā)揮模范帶頭作用等情況，為了解決“無職”黨員無力辦事、無心管事，混同普通群眾的問題，雙龍公司黨委搭建平臺，給“無職”黨員設(shè)崗定責(zé)，通過設(shè)崗定責(zé)，共有71位“無職”黨員走上相應(yīng)崗位。各黨支部結(jié)合實際，開展了形式多樣的“無職”黨員主題活動，如，機電科黨支部通過學(xué)習(xí)貫徹《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》，讓“無職”黨員進(jìn)行宣講，增強了他們的自信心和責(zé)任心，也鍛煉了演講能力。通過活動開展，激發(fā)了廣大共產(chǎn)黨員“質(zhì)量時代當(dāng)先鋒”的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

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