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王某已入職40天,用人單位仍未與其簽訂書面的勞動合同,按照《勞動合同法》規定,用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付()。

作者:煤礦安全網 2022-05-31 10:09 來源:煤礦安全網 王某 40天 單位 合同 勞動合同法 超過1個月 1年 勞動者 書面勞動 每月
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王某已入職40天,用人單位仍未與其簽訂書面的勞動合同,按照《勞動合同法》規定,用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付()。

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